辞职不干社保怎么办?
辞职后,社会保障可以要求单位支付社会保险,公司可以要求你支付社会保险。毕竟,该单位也可以支付更多类型的保险,但成本也更高。
或者你可以个人支付社会保障,如果你不想让公司支付,也不想花太多钱,你可以选择继续支付社会保障费,这样压力就会减轻,社会保障就会得到保障。
可以找新单位工作,然后在新单位投保,计算原单位的离职日期和新单位的入职日期。尽量不要每隔一个月就离开。然后办理原单位的离职手续,在新单位工作,实现社会保障的无缝衔接。这种情况是理想的,理论上是可以实现的。这取决于一个人的能力和战略运气。
如果是本地户口,可以找人才或者职业介绍所加的保险作为个人档案。理论和实践都可以实现,安全可靠。
你也可以找到一个专业的社会保障机构,这很容易实现,但它需要支付佣金和筛选,以避免被欺骗。如果你不去工作,没有新的单位为你购买社会保障,所以你可以自费购买社会保障,或者找到一个单位的子公司。无论如何,这总是比切断社会保障要好,毕竟,切断社会保障会有严重的后果。所以仍然要继续支付社会保障,这样就会有更多的保障。
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