工地上骨折怎么赔偿？

施工现场骨折一般可按以下方式赔偿：

1.先用工伤保险赔偿：用人单位应当在30天内向社会保障行政部门申请工伤鉴定，或者受伤员工及其近亲属应当在一年内向社会保障行政部门申请工伤鉴定。社会保障行政部门一般在受理后60天内作出工伤鉴定决定。受伤员工伤情相对稳定后，可向市劳动能力鉴定委员会申请残疾等级鉴定。市劳动能力鉴定委员会作出残疾鉴定结论后，工伤保险根据残疾鉴定等级和员工实际医疗费用、误工费、护理费、营养费、住宿费、交通费等相关费用，综合计算工伤赔偿金额。如果残疾情况严重，一般也可以理赔残疾保险金。例如，长沙七级残疾人可以支付13个月的工资，八级残疾人可以支付11个月的工资，九级残疾人可以支付9个月的工资，十级残疾人可以支付7个月的工资；员工险的，用人单位应当按照工伤赔偿金额进行赔偿；

2.如果用人单位为员工购买意外险，或者员工自己购买意外险，也可以用意外险理赔。一般情况下，员工应在事故发生后及时通知保险公司，然后根据保险公司的要求提交索赔材料。例如，医疗费用报销一般需要提供住院医疗费用清单、住院医疗费用清单、住院总结、医疗保险结算清单等信息；残疾索赔一般需要提供残疾评估表。通过保险公司审核资料的，可以按照保险合同的规定理赔。

需要注意的是，工伤保险和意外伤害保险在索赔中，只有死亡保险和残疾保险可以重复赔偿，医疗费用报销不能重复报销，也就是说，如果相关医疗费用已经用工伤保险报销，则商业意外伤害保险不能重复报销。